常人發(fā)〔2009〕5號(hào)
關(guān)于印發(fā)《常州市人事局（編辦）
2009年一季度工作要點(diǎn)》的通知
各轄市、區(qū)人事（人事勞動(dòng)保障）局，市各委辦局人事（組織人事）處，市各直屬單位人事處：
現(xiàn)將《常州市人事局（編辦）2009年一季度工作要點(diǎn)》印發(fā)給你們，請(qǐng)結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。
二○○九年一月二十一日
主題詞：人事 計(jì)劃 通知
抄送：省人事廳，市委辦公室、市政府辦公室、市委組織部
常州市人事局辦公室 2009年1月21日印發(fā)
共印100份
常州市人事局(編辦)
2009年一季度工作要點(diǎn)
一季度工作總的要求是：認(rèn)真貫徹上級(jí)人事工作會(huì)議和市委十屆六次全會(huì)精神，充分認(rèn)識(shí)和把握人事人才工作面臨的新形勢(shì)、新要求和新機(jī)遇，優(yōu)化發(fā)展思路，明確工作任務(wù)，一著不讓，狠抓開局，為推動(dòng)各項(xiàng)工作新突破奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。
綜合計(jì)劃、人事仲裁
一、根據(jù)省部署開展全市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作。
二、召開全市干部工資年報(bào)統(tǒng)計(jì)會(huì)議并匯總上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
三、做好工效掛鉤單位和綜合目標(biāo)績(jī)效考核單位年度考核工作。
四、編制下達(dá)市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員計(jì)劃。
公務(wù)員管理
一、做好機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核及審核備案工作。
二、會(huì)同市委組織部研究制定市科級(jí)公務(wù)員任職公示和試用期規(guī)定。
三、檢查、督促市級(jí)機(jī)關(guān)制定本單位公務(wù)員考核方案。
四、做好機(jī)關(guān)文秘實(shí)務(wù)能力培訓(xùn)班管理工作。
流動(dòng)調(diào)配
一、制定公布市2009年度公務(wù)員招錄公告、簡(jiǎn)章及政策解答，并組織實(shí)施報(bào)名、資格初審和筆試工作。
二、部署市2009年度上半年事業(yè)單位公開招聘工作。
三、做好駐外領(lǐng)事館工勤人員選派的申報(bào)審核工作。
專業(yè)技術(shù)人員管理
一、組織實(shí)施第五批領(lǐng)軍型海歸創(chuàng)業(yè)人才招聘工作，發(fā)布招聘公告。
二、做好領(lǐng)軍型海歸創(chuàng)業(yè)人才跟蹤服務(wù)工作。
三、制定出臺(tái)《關(guān)于引進(jìn)領(lǐng)軍型創(chuàng)新人才的實(shí)施意見》、《常州市2009年度人才開發(fā)工作計(jì)劃》、《常州市2009年度緊缺人才培養(yǎng)計(jì)劃》、《常州市2009年度人才開發(fā)專業(yè)目錄》、《常州市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才工作站培育辦法》。
四、修改完善《關(guān)于引進(jìn)高層次人才的若干規(guī)定》、《常州市人才開發(fā)資金管理規(guī)定》。
職稱管理
一、做好建設(shè)系統(tǒng)不具備規(guī)定學(xué)歷人員的培訓(xùn)考核和職稱評(píng)審工作。
二、會(huì)同有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門和市人事考試中心做好2008年度各項(xiàng)考試報(bào)名資格審核工作。
軍轉(zhuǎn)安置
一、走訪駐常部隊(duì)，聽取部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)軍轉(zhuǎn)安置工作的意見和建議。
二、做好《全國(guó)軍轉(zhuǎn)干部安置工作信息管理系統(tǒng)》的信息采集、錄入和數(shù)據(jù)上報(bào)工作。
三、做好元旦、春節(jié)期間部分特困企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的走訪慰問(wèn)工作。
四、做好省和全國(guó)兩會(huì)期間企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的維穩(wěn)工作。
工資福利、工考
一、做好全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資信息化管理工作。
二、做好機(jī)關(guān)工作人員津貼補(bǔ)貼考核部分、年終一次性獎(jiǎng)金發(fā)放工作。
三、組織建設(shè)、衛(wèi)生等系統(tǒng)退休人員舉辦“迎新春茶話會(huì)”。
行政機(jī)構(gòu)編制
一、分配下達(dá)行政編制，核銷地方自定編制。
二、落實(shí)市編委會(huì)議定的行政機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)。
事業(yè)機(jī)構(gòu)編制
一、匯總上報(bào)2008年度機(jī)構(gòu)編制年報(bào)。
二、開展2008年度事業(yè)單位法人年檢工作。
三、落實(shí)市編委會(huì)議定的事業(yè)機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)。
外國(guó)專家
一、核撥2008年度市級(jí)引智項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)。
二、征集2009年度海外人才需求信息。
三、做好《常州海外人才網(wǎng)》的構(gòu)架工作。
人才服務(wù)
一、舉辦“常州市2009年大中專畢業(yè)生就業(yè)洽談會(huì)暨人力資源交流大會(huì)”；舉辦春季大型網(wǎng)上人才交流會(huì)。
二、啟用常州市畢業(yè)生就業(yè)信息管理系統(tǒng)。
三、發(fā)布2009年人才需求調(diào)查結(jié)果。
四、做好常州人才熱線網(wǎng)站改版及運(yùn)行工作。
考試培訓(xùn)
一、做好各類專業(yè)技術(shù)資格考試管理和有關(guān)培訓(xùn)工作。
二、組織實(shí)施社會(huì)化考試及各類命題服務(wù)工作。
三、完成考試基地建設(shè)工作。
機(jī)關(guān)黨委
一、制定2009年度黨建創(chuàng)建工作實(shí)施意見。
二、做好各黨支部結(jié)對(duì)困難戶的走訪慰問(wèn)工作；做好祠堂村特困戶、離退休人員、機(jī)關(guān)困難職工家屬的慰問(wèn)工作。
辦公室
一、擬定《2009年全市人事工作要點(diǎn)》。
二、組織2008年度全市人事系統(tǒng)亮點(diǎn)工作評(píng)比。
三、下發(fā)2008年全市人事系統(tǒng)調(diào)研課題和重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù)。
四、正式啟動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事編制管理信息化系統(tǒng)。
