發(fā)布時間：2023年10月13日上午9：15

發(fā)布地點：常州市行政中心惠風(fēng)廳

發(fā)布主題：常州市工會第十六次代表大會新聞發(fā)布會

發(fā)布人員：王丹丹  常州市總工會副主席

                 何理華  常州市總工會四級調(diào)研員、產(chǎn)改辦負(fù)責(zé)人

主  持  人：薛   靜  常州市政府新聞辦副主任、市政府新聞發(fā)言人

發(fā)布會主席臺

發(fā)布會記者席

薛  靜  常州市政府新聞辦副主任、市政府新聞發(fā)言人

       【薛靜】

       各位記者朋友，大家上午好。

       歡迎參加本場新聞發(fā)布會。10月18日至20日，將召開常州市工會第十六次代表大會，今天，很高興邀請到市總工會副主席王丹丹女士和市總工會四級調(diào)研員、產(chǎn)改辦負(fù)責(zé)人何理華先生向大家介紹本次代表大會相關(guān)情況。

       首先請市總工會副主席王丹丹作發(fā)布。

王丹丹  常州市總工會副主席

       【王丹丹】

       各位媒體記者朋友：大家上午好！

       首先，我代表常州市總工會，對新聞界的朋友們長期以來對常州工運事業(yè)和工會工作的關(guān)心和支持，表示衷心的感謝！

       中國工會第十八次全國代表大會于10月12日在北京勝利閉幕。在深入學(xué)習(xí)貫徹《習(xí)近平關(guān)于工人階級和工會工作論述摘編》，迅速學(xué)習(xí)貫徹中國工會十八大會議精神的重要時期，常州市工會第十六次代表大會即將于10月18日開幕。今天，我們在這里召開市工會十六大新聞發(fā)布會，主要目的是介紹常州市工會第十六次代表大會的籌備情況，以及市工會十五大以來的主要工作成效。

       下面，我就本次發(fā)布的主要內(nèi)容，向大家作一個簡要介紹。

       第一個方面，關(guān)于常州市工會第十六次代表大會籌備的有關(guān)情況

       （一）大會主要任務(wù)和議程

       常州市工會代表大會每5年舉行一次。常州市總工會第十五屆委員會于今年屆滿，根據(jù)《中國工會章程》規(guī)定，經(jīng)中共常州市委和江蘇省總工會批復(fù)同意，常州市工會第十六次代表大會定于2023年10月18日至20日召開，會期3天。

       本次大會的主要任務(wù)是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述和對江蘇工作重要指示精神，認(rèn)真貫徹落實中國工會十八大、省工會十五大和市第十三次黨代會工作部署，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，回顧總結(jié)過去五年全市工會工作的主要成績與基本經(jīng)驗，選舉產(chǎn)生新一屆工會領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，研究確定今后五年常州工會工作的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)，推動新時代常州工運事業(yè)開創(chuàng)新局面、再上新臺階，進(jìn)一步團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市職工為深入推進(jìn)“532”發(fā)展戰(zhàn)略，加快建設(shè)“兩湖”創(chuàng)新區(qū)和“新能源之都”，闊步邁入“GDP萬億之城”，奮力書寫好中國式現(xiàn)代化常州答卷作出新的更大貢獻(xiàn)。

       本次大會的主要議程包括：聽取、審議并通過常州市總工會第十五屆委員會工作報告；審議并通過常州市總工會第十五屆委員會財務(wù)工作報告；審議并通過常州市總工會第十五屆經(jīng)費審查委員會工作報告；選舉常州市總工會新一屆委員會委員和經(jīng)費審查委員會委員。

       （二）大會代表選舉產(chǎn)生和構(gòu)成情況

      經(jīng)中共常州市委和江蘇省總工會批復(fù)同意，出席常州市工會第十六次代表大會的代表名額為490名，由各轄市（區(qū)）總工會、常州經(jīng)開區(qū)總工會，各產(chǎn)業(yè)工會、局（公司）工會、直屬單位工會組成10個選舉單位產(chǎn)生。所有選舉工作已完成，共選出代表486名。代表的構(gòu)成有三個方面的特點：一是廣泛性。代表中既有黨政機關(guān)、企事業(yè)單位代表，也有工會機關(guān)及基層工會的代表，還有新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織、新就業(yè)群體勞動者代表。二是群眾性。全部代表中，非公企業(yè)代表占22％，生產(chǎn)和工作一線的工人代表占20.2%。269名工會工作者代表中，有基層工會工作者215名，由上屆的43.1%提高到本屆的44.2％，有一定比例的女職工、青年職工、少數(shù)民族職工代表。三是先進(jìn)性，代表中既有經(jīng)濟(jì)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會治理中的優(yōu)秀人才，也有脫貧攻堅等急難險重任務(wù)中的業(yè)務(wù)骨干。其中，勞模、一線職工和基層工會工作者比例為83.1%。獲得縣級以上勞動模范、先進(jìn)工作者、五一勞動獎?wù)聵s譽的代表比例由上屆的34.2%提高到本屆的35.8%。

      （三）先進(jìn)典型的推薦評選情況

      經(jīng)市委批準(zhǔn)，大會期間我們將評選表揚常州市優(yōu)秀工會組織100個、常州市優(yōu)秀工會工作者100名，并于9月4日下發(fā)《關(guān)于評選常州市優(yōu)秀工會組織、常州市優(yōu)秀工會工作者的通知》。在評選過程中，嚴(yán)格組織程序，采用逐級推薦的方式統(tǒng)一申報，形成名單經(jīng)過市人社、環(huán)保、衛(wèi)健委、應(yīng)急管理、公安五部門聯(lián)審，公示采取基層工會和市總工會兩級公示，確保評選公開、公正、公平。此次評選注重向基層一線工會組織和工會工作者傾斜，包括新就業(yè)形態(tài)用人單位和勞動者，新能源產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)的工會組織和工會工作者，切實體現(xiàn)評選的代表性，先進(jìn)性，群眾性。最終評選出的200個先進(jìn)單位和個人，都是近年來在常州工運事業(yè)中拼搏奮進(jìn)、建功立業(yè)的優(yōu)秀代表，切實發(fā)揮了先進(jìn)集體和個人的激勵導(dǎo)向和示范引領(lǐng)作用。

      第二個方面，向大家介紹一下市工會十五大以來取得的主要工作成效

      五年來，常州工會取得的成效主要體現(xiàn)在以下五個方面：

      一是持續(xù)強化思想政治引領(lǐng)。百名勞模工匠開展316場黨的創(chuàng)新理論宣講，線上線下覆蓋百萬人次職工；10處常州市職工思想政治教育基地為職工傳承紅色基因、賡續(xù)精神血脈注入了新的時代內(nèi)涵和實踐價值；189家省級以上職工書屋、7000多個便利型職工閱讀站點分布在全市各企事業(yè)單位、戶外勞動者驛站……這一系列醒目數(shù)字的背后，折射的是常州工會回應(yīng)新時代新征程的現(xiàn)實需要，通過培根塑魂、凝心聚力，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大職工聽黨話、跟黨走的堅實舉措。五年來，常州市總工會深入開展黨的十九大、二十大精神等系列宣傳宣講活動，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，開通常州“工匠號”地鐵專列，錄制常州《全國勞模口述史》等，以紅色場館為“教室”，由勞模先進(jìn)當(dāng)“教師”，以檔案史料為“教材”，成為廣大職工賡續(xù)奮斗的力量之源，成為工會干部砥礪初心的精神家園，筑牢了團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。

      二是堅持服務(wù)全市發(fā)展大局。黨的二十大首次把培養(yǎng)大國工匠、高技能人才與戰(zhàn)略科學(xué)家、卓越工程師等一起納入了人才強國戰(zhàn)略目標(biāo)。五年來，常州市總工會積極助力“新能源之都”建設(shè)，廣泛深入持久開展“建功‘532’ 奮進(jìn)新時代”主題勞動和技能競賽，累計開展各類各層級勞動和技能競賽超1.8萬場，參與職工超87萬人次。廣泛開展職工“三個十大”“五小”等群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，職工創(chuàng)新成果數(shù)量和質(zhì)量位列全省第一方陣。累計創(chuàng)建市級以上勞模（工匠）創(chuàng)新工作室236家，全國示范性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室數(shù)量位居全省前列。在全省率先推行職工（勞模）技術(shù)創(chuàng)新專項集體合同，相關(guān)做法寫入江蘇省《關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的實施意見》和《江蘇省集體協(xié)商條例》。疫情期間，第一時間制定工會“助企紓困十條措施”，累計返還中小微企業(yè)工會經(jīng)費8.37億元，惠及企業(yè)91105家。

      三是推動產(chǎn)改工作提質(zhì)擴(kuò)面。產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革是習(xí)近平總書記親自指導(dǎo)、謀劃的重大改革。五年來，從建立完善的制度到構(gòu)建產(chǎn)改工作體系，再到國企產(chǎn)改全覆蓋，直至產(chǎn)改試點向縱深推進(jìn)，常州堅持把“一張藍(lán)圖”繪到底，扎實推動產(chǎn)改工作走深走實。翻開常州產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革的發(fā)展圖譜，技能人才是亮眼的高頻詞匯。截至2022年底，全市高技能人才總量達(dá)40余萬名，每萬名勞動者中高技能人才數(shù)達(dá)1330名，連續(xù)9年位居全省第一。通過努力，我市已建立健全黨委政府支持、工會牽頭、部門協(xié)同推進(jìn)、企業(yè)積極探索、職工主動參與的工作格局，造就了一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)工人隊伍，成為常州堅守實體經(jīng)濟(jì)的重要支撐和底氣。

      四是扎實做好職工維權(quán)服務(wù)。職工群眾對美好生活的向往是工會工作的出發(fā)點和落腳點。五年來，常州工會堅持“維護(hù)職工合法權(quán)益、竭誠服務(wù)職工群眾”主業(yè)主責(zé)，累計發(fā)放救助金3174萬余元，“兩節(jié)”送溫暖走訪慰問21萬人次，建檔困難職工家庭全部實現(xiàn)解困脫困。扎實推進(jìn)女職工工作，建成女職工康乃馨服務(wù)站250家。建立“服務(wù)職工辦實事”長效機制，累計為601160人次職工提供工會大病互助保障，為265454人次戶外勞動者贈送意外傷害互助保障，組織181837人次一線職工參加免費體檢，舉辦愛心托管班124期。新建和提升改造戶外勞動者驛站286家，獲評“最美工會戶外勞動者服務(wù)站點”全國級10家、省級77家。深入開展和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動，建設(shè)和諧勞動關(guān)系四星級企業(yè)345家，五星級企業(yè)111家。

      五是著力加強工會組織建設(shè)。黨的二十大報告指出，深化工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織改革和建設(shè)，有效發(fā)揮橋梁紐帶作用。這既是目標(biāo)，也是方向。五年來，常州工會大力實施“強基固本”行動，圍繞建好用好發(fā)揮好基層工會組織，把準(zhǔn)時代發(fā)展脈搏，通過一項項務(wù)實工作和創(chuàng)新實踐，推動各項改革不斷向廣度和深度拓展，迸發(fā)出新時代工會工作的強大生機活力。在全省率先出臺加強縣級工會規(guī)范化建設(shè)18條措施和加強鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)工會建設(shè)19條措施，打造改革創(chuàng)新“先行示范單位”25家。創(chuàng)建全國模范職工之家8個、省模范職工之家54個、市模范職工之家298個和市五星級基層工會組織50家。新招聘社會化工會工作者79名，確保全市每個鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)總工會都至少配備1名社會化工會工作者。全市新增基層工會組織2151個，新加入工會會員25.8萬人。全面開展工會組織和工會會員實名制數(shù)據(jù)庫質(zhì)量提升專項行動，已入庫工會組織12670個、工會會員153.3萬人。

這些成績的取得，既是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是社會各界共同支持的結(jié)果，更離不開全市各級工會組織和廣大職工群眾的辛勤努力。當(dāng)然，也飽含各新聞單位和媒體朋友們對工會工作的關(guān)心、關(guān)注和支持。在此，我謹(jǐn)代表常州市總工會，向各新聞媒體單位和記者朋友們表示衷心的感謝！同時，歡迎新聞界的朋友持續(xù)關(guān)注大會進(jìn)程，繼續(xù)關(guān)心常州工會工作。

      我就介紹這些情況。謝謝大家！

      【薛靜】

       感謝市總工會副主席王丹丹的發(fā)布，下面請媒體朋友就關(guān)心的問題提問，提問前請舉手示意。

江蘇工人報記者提問

       【江蘇工人報】

       請問市總工會副主席王丹丹，剛剛發(fā)布詞中提到了常州市優(yōu)秀工會組織和常州市優(yōu)秀工會工作者的評選，請問是如何評選的？有哪些獎勵？

       【王丹丹】

       感謝這位記者的提問。

       此次評選是貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，特別是加強基層工會建設(shè)“三個著力”重要指示精神的重要舉措，有助于進(jìn)一步增強基層工會政治性、先進(jìn)性、群眾性，激發(fā)基層工會活力，發(fā)揮基層工會作用，切實把工會建設(shè)成為職工群眾信賴的“職工之家”，把工會干部培養(yǎng)成為職工群眾最可信賴的“娘家人”、貼心人。

       常州市優(yōu)秀工會組織稱號授予在我市區(qū)域內(nèi)依法建立的企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)、社會組織、區(qū)域性（行業(yè)性）等基層工會委員會。常州市優(yōu)秀工會工作者稱號授予基層工會專兼職干部、各級工會領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)縣處級以下（不含）干部、專職從事工會工作的社會化工會工作者，原則上每五年評選一次，一般在全市工會代表大會換屆之年開展。

       常州市總工會對獲得常州市優(yōu)秀工會組織稱號的，給予工作經(jīng)費補助；對常州市優(yōu)秀工會組織、常州市優(yōu)秀工會工作者頒發(fā)證書、獎狀或獎牌。經(jīng)會員代表大會審議通過后，基層工會可對獲評為常州市優(yōu)秀工會工作者的先進(jìn)個人進(jìn)行一定的物質(zhì)獎勵。市總工會會定期組織部分獲得常州市優(yōu)秀工會組織的工會干部、常州市優(yōu)秀工會工作者參加療休養(yǎng)活動。

常州廣播電視臺記者提問

       【常州廣播電視臺】

       請問市總工會四級調(diào)研員、產(chǎn)改辦負(fù)責(zé)人何理華，我們知道過去五年，我市深入推進(jìn)了產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，充分發(fā)揮了廣大職工在助推常州高質(zhì)量發(fā)展中的主力軍作用。請問這五年來，常州產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革都取得了哪些成效？

何理華  常州市總工會四級調(diào)研員、產(chǎn)改辦負(fù)責(zé)人

       【何理華】

       感謝這位記者的提問。成效主要體現(xiàn)在三個方面：

       一是產(chǎn)改體系構(gòu)建完善。出臺《新時代常州產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革實施方案》，建立健全產(chǎn)改聯(lián)席會議制度，每年召開產(chǎn)改聯(lián)席會議暨工作推進(jìn)會，明確年度工作任務(wù)及責(zé)任分工，將產(chǎn)改工作納入市委常委會工作要點、黨建工作要點、深改工作要點、督查事項、高質(zhì)量發(fā)展考核內(nèi)容和政府工作報告。市政府與工會聯(lián)席會議將“促進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)”納入議事內(nèi)容。每季度召開產(chǎn)改聯(lián)席會議辦公室會議，交流改革經(jīng)驗、推進(jìn)任務(wù)落實。每年由市委督查室牽頭，對推進(jìn)產(chǎn)改情況開展督查檢查。

       二是產(chǎn)改試點縱深推進(jìn)。發(fā)揮國有企業(yè)示范帶動作用，會同市國資委制定具體實施意見，召開常州市國有企業(yè)產(chǎn)改推進(jìn)會，推動國有企業(yè)產(chǎn)改試點全覆蓋。按照“一企一策一方案”“一園一策一品牌”要求，培育產(chǎn)改試點企業(yè)1020家、試點園區(qū)20個，覆蓋產(chǎn)業(yè)工人52萬余人。積極選樹產(chǎn)改先進(jìn)單位、先進(jìn)個人和“十佳案例”。產(chǎn)改“六有”工作法，被列入中國工人出版社出版的“工會創(chuàng)新工作法叢書”，在全國推廣。

       三是產(chǎn)改成效逐步凸顯。推動出臺產(chǎn)改配套制度文件30多個，思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、地位提高、隊伍壯大等改革措施有效落實。著重構(gòu)建完善產(chǎn)業(yè)工人技能形成體系，深入開展職業(yè)技能培訓(xùn)，積極推行高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)貫通機制，建成“工匠學(xué)院”3家。大力推行“求學(xué)圓夢”行動，助力15257名職工提升學(xué)歷，產(chǎn)業(yè)工人的獲得感幸福感安全感持續(xù)增強。

       由于時間關(guān)系，今天的提問就到這里。如果大家還有感興趣的問題，請與市政府新聞辦聯(lián)系，歡迎記者朋友們關(guān)心關(guān)注市工會第十六次代表大會，為我市工會工作營造良好輿論氛圍。

       本場新聞發(fā)布會到此結(jié)束，謝謝大家！

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