常州以“開局即沖刺”的勁頭奮力拼搏一季度“開門紅”，聚焦“產(chǎn)業(yè)+創(chuàng)新+人才”強(qiáng)化政策引領(lǐng)，數(shù)據(jù)顯示一季度全市一般公共預(yù)算收入增幅和稅收收入增幅位列全省第一，經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)勢頭強(qiáng)勁。

一是支持“新能源之都”建設(shè)，將產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)動能。出臺《關(guān)于加快新能源之都建設(shè)的實(shí)施意見》《推進(jìn)新能源之都建設(shè)政策措施》，形成“發(fā)儲送用”全鏈條支持政策體系，集成打造高能級“新能源之都”。一季度全市新能源汽車產(chǎn)量同比增長140.3%，新能源車輛購置比重由去年19.01%增長到32.6%。

二是支持科技創(chuàng)新，將技術(shù)研發(fā)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)勢能。迭代升級科創(chuàng)政策2.0版，出臺《關(guān)于促進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展的若干政策》，支持創(chuàng)新企業(yè)做大做強(qiáng)，最高給予1000萬元獎勵；支持高水平研發(fā)平臺建設(shè)，給予最高1億元支持。持續(xù)發(fā)揮創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保基金增信賦能作用，投早投小投硬科技。2020-2022年我市高企申報(bào)通過率連續(xù)三年位列全省第一，助推高水平科技自立自強(qiáng)。

三是支持人才引育，將智慧結(jié)晶轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)內(nèi)能。出臺專門政策支持人才攻關(guān)聯(lián)合體培育，引進(jìn)一批掌握項(xiàng)目“卡脖子”關(guān)鍵核心技術(shù)的海外高層次人才和領(lǐng)軍型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。支持“青春留常”計(jì)劃，將青年人才“生活居住雙資助”政策擴(kuò)圍至全日制大專生，提高人才購房資助水平。一季度常州市引進(jìn)各類人才23129人，同比增長15.59%，學(xué)歷人才和技能人才保持同步增長態(tài)勢，以高標(biāo)準(zhǔn)政策吸引高層次人才、支撐高質(zhì)量發(fā)展。

掃一掃在手機(jī)打開當(dāng)前頁