為貫徹落實中央和省委、市委民族工作會議精神，探索東西部就業(yè)協(xié)作新舉措、新路徑、新模式，4月25日上午，全市“紅石榴就業(yè)行動”推進會在金壇區(qū)召開。市委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長、市民宗局局長楊光出席會議并講話。

楊光充分肯定了全市各地和有關單位在“紅石榴就業(yè)行動”中取得的成果。對推進今年的工作，楊光指出，一要提高政治站位，增強工作共識。要堅持黨委統(tǒng)籌、政府引導、市場主導、群眾自愿、屬地管理的原則，進一步完善各項工作機制。二要落實有力舉措，提升整體效能。要不斷暢通服務渠道，完善供需對接機制，建立我市與“民族8省區(qū)”勞動力供需匹配清單；要選樹宣傳一批雙向就業(yè)中民族團結、民族融合的生動案例，充分發(fā)揮“紅石榴就業(yè)行動企業(yè)聯(lián)盟服務站”等平臺陣地的示范引領作用。三要積極穩(wěn)慎推進，確保落細落實。各部門要加強協(xié)調合作，優(yōu)化就業(yè)服務水平，提高來常務工人員就業(yè)質量，幫助他們更快更好融入當?shù)厣睿徊粩嗤晟凭然竟卜阵w系，依法保障和維護各族群眾的合法權益，積極營造各族群眾互嵌式生產生活的環(huán)境和氛圍。

會上，楊光和金壇區(qū)委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長、副區(qū)長徐俊為“金壇區(qū)人力資源服務產業(yè)園勞動爭議調解委員會”和“金壇區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會勞務派遣行業(yè)巡回仲裁庭”揭牌。江蘇峻源企業(yè)管理發(fā)展有限公司與貴州智邦百佳信人力資源有限公司簽訂了人力資源合作協(xié)議書。金壇區(qū)民宗局、天寧區(qū)民宗局、江蘇峻源發(fā)展企業(yè)管理有限公司作交流發(fā)言。

會議由市民宗局副局長謝楊主持。市委統(tǒng)戰(zhàn)部，市發(fā)改委、民宗局、公安局、人社局、國資委、工商聯(lián)等部門和金壇區(qū)相關部門，各轄市（區(qū)）、常州經(jīng)開區(qū)民宗局以及“紅石榴就業(yè)行動”企業(yè)代表共40余人參加會議。

會前，參會人員現(xiàn)場參觀了東方日升（常州）新能源有限公司和金壇區(qū)人力資源服務產業(yè)園。

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