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各直屬局、城區(qū)分局，機(jī)關(guān)各處室、直屬事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體：
為貫徹落實(shí)省局佘義和局長在全省工商系統(tǒng)作風(fēng)整訓(xùn)視頻會(huì)議上的講話精神，針對當(dāng)前全市工商系統(tǒng)干部隊(duì)伍工作作風(fēng)方面存在的突出問題，有重點(diǎn)、有針對性地進(jìn)行排查整改，深化“績效提升年”主題活動(dòng)要求，現(xiàn)將《全市工商系統(tǒng)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能”專項(xiàng)整訓(xùn)活動(dòng)實(shí)施方案》印發(fā)給你們。請結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真貫徹落實(shí)。
常州工商行政管理局
2013年10月17日
全市工商系統(tǒng)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升效能”專項(xiàng)整訓(xùn)活動(dòng)實(shí)施方案
為貫徹落實(shí)省局佘義和局長在全省工商系統(tǒng)作風(fēng)整訓(xùn)視頻會(huì)議上的講話精神，針對當(dāng)前全市工商系統(tǒng)干部隊(duì)伍工作作風(fēng)方面存在的突出問題，有重點(diǎn)、有針對性地進(jìn)行排查整改，深化“績效提升年”主題活動(dòng)要求，經(jīng)市局黨組研究決定，在全市工商系統(tǒng)集中開展一次干部隊(duì)伍作風(fēng)整訓(xùn)活動(dòng)?，F(xiàn)結(jié)合實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
一、總體目標(biāo)
通過集中開展作風(fēng)整訓(xùn)活動(dòng)，重點(diǎn)解決當(dāng)前干部隊(duì)伍中存在的政治意識(shí)和大局意識(shí)淡薄、宗旨意識(shí)和群眾觀點(diǎn)淡薄、形象意識(shí)和規(guī)范意識(shí)淡薄等突出問題，進(jìn)一步貫徹公共管理理念，進(jìn)一步提升干部隊(duì)伍精神面貌，進(jìn)一步強(qiáng)化干部責(zé)任心和執(zhí)行力，進(jìn)一步促進(jìn)依法積極有效履職盡責(zé)，促使全系統(tǒng)各級(jí)工商部門和全體干部職工，特別是窗口服務(wù)單位和一線工作同志，按照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的要求，牢固樹立群眾觀點(diǎn)和為民服務(wù)意識(shí)，全面深化人人都是窗口、人人都是形象的認(rèn)識(shí)。
二、整訓(xùn)步驟
整訓(xùn)活動(dòng)從10月17日開始至11月15日結(jié)束。
（一）動(dòng)員部署。
各縣（區(qū)）局、基層工商分局（所）進(jìn)行再動(dòng)員、再部署，迅速將省局視頻會(huì)議精神傳達(dá)到每個(gè)干部職工，組織全體干部職工集中觀看一次“焦點(diǎn)訪談”節(jié)目反映徐州豐縣工商部門“證難辦、臉難看”問題的報(bào)道，了解和剖析節(jié)目報(bào)道中反映的問題，確保全體干部職工，包括全體勞務(wù)派遣人員，人人參與，不漏一人，確保全員知曉作風(fēng)整訓(xùn)工作紀(jì)律要求。
（二）專題討論
以基層工商分局（所），市、縣（區(qū)）局機(jī)關(guān)處、科室為單位開展一次全員討論，以此警示教育全體干部職工吸取教訓(xùn)，舉一反三，全面檢查和整改履職各個(gè)環(huán)節(jié)存在的問題，提高對改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)群眾的思想認(rèn)識(shí)。
（三）查擺問題
各基層工商分局（所），市、縣（區(qū)）局機(jī)關(guān)處、科室聯(lián)系本單位、本部門實(shí)際，用至少兩個(gè)半天的時(shí)間集中對服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展工作各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行一次全面排查，切實(shí)找準(zhǔn)自身存在的問題。一要認(rèn)真排查工作職責(zé)分工、制度規(guī)范、流程管理、流轉(zhuǎn)銜接等方面存在的問題。二要認(rèn)真排查干部隊(duì)伍在對待群眾的感情和態(tài)度方面，在執(zhí)行首問負(fù)責(zé)、一次告知等服務(wù)制度方面，在業(yè)務(wù)能力素質(zhì)方面，在辦事效率和質(zhì)量方面存在的問題。三要認(rèn)真排查信訪辦理方面存在的問題。四要認(rèn)真排查輿情應(yīng)對處置方面存在的問題。
（四）剖析問題
各基層工商分局（所），市、縣（區(qū)）局機(jī)關(guān)處、科室對存在問題進(jìn)行一次深入剖析，多從系統(tǒng)內(nèi)外多個(gè)角度剖析原因，力爭把問題找深、找透，多從主觀上找原因，力求真正觸及實(shí)質(zhì)、觸及靈魂。
（五）整改規(guī)范
各基層工商分局（所），市、縣（區(qū)）局機(jī)關(guān)處、科室抓緊制定和落實(shí)一系列切實(shí)可行的整改措施，建立健全長效機(jī)制，堅(jiān)決杜絕類似事情再次發(fā)生。一要加強(qiáng)業(yè)務(wù)流程梳理檢查，找準(zhǔn)制度設(shè)計(jì)上存在的漏洞和缺陷，盡快進(jìn)行流程再造和優(yōu)化，更好地適應(yīng)形勢需要，方便群眾辦事。涉及內(nèi)部流轉(zhuǎn)事項(xiàng)，要加強(qiáng)內(nèi)部溝通和銜接，把麻煩留給自己，把方便留給群眾。二要采取針對性措施，加大教育培訓(xùn)力度，切實(shí)解決好有關(guān)人員業(yè)務(wù)不熟、責(zé)任心不強(qiáng)、服務(wù)態(tài)度不好等問題。加大明查暗訪力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和查處違紀(jì)違規(guī)行為。三要細(xì)化完善群眾信訪的受理、交辦、處置、反饋等工作流程，對群眾的每一件投訴舉報(bào)都要高度重視，認(rèn)真對待，采取有力有效措施，及時(shí)妥善解決群眾訴求。四要密切關(guān)注來自群眾信訪和各類媒體等渠道的相關(guān)信息，加強(qiáng)信息的搜集、處理、研判、處置、反饋等工作，增強(qiáng)輿情應(yīng)對工作的主動(dòng)性和超前性。五要嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，不變通、不留死角。六要狠抓良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，從平時(shí)入手，從小處著手，對干部的行為習(xí)慣進(jìn)行嚴(yán)格督查指導(dǎo)，讓言行規(guī)范逐步成為干部的自覺行為。
三、活動(dòng)要求
（一）認(rèn)真安排和落實(shí)排查整改工作。各級(jí)各單位要圍繞排查整改工作的總體要求，認(rèn)真制定實(shí)施方案，明確活動(dòng)步驟、時(shí)間安排和具體要求，切實(shí)把各項(xiàng)任務(wù)和措施落到實(shí)處，各單位活動(dòng)方案于10月20日前報(bào)市局人教處和監(jiān)察室。整個(gè)排查整改工作原則上到11月15日結(jié)束。排查情況和整改措施要形成書面報(bào)告，縣（區(qū)）局書面報(bào)告于11月10日前報(bào)市局人教處和監(jiān)察室，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。市局黨組負(fù)責(zé)把關(guān)縣（區(qū)）局和本局各處室的書面報(bào)告并上報(bào)省局，縣（區(qū)）局黨組（總支）負(fù)責(zé)把關(guān)基層工商分局（所）和本局各科室的書面報(bào)告。市局監(jiān)察室負(fù)責(zé)對全系統(tǒng)貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督查。
（二）切實(shí)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在作風(fēng)建設(shè)中，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不僅要親自抓，而且要帶頭做，要求大家做到的，自己首先做到，要求大家不做的，自己堅(jiān)決不做，努力以自身的表率作用和模范行為去帶隊(duì)伍、抓作風(fēng)。對隊(duì)伍中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象，不能視而不見、充耳不聞，而要立足于抓小抓早，防微杜漸，決不能寬容小惡、放縱小錯(cuò)。對違反紀(jì)律制度的人和事，要下鐵的決心、用鐵的手段、以鐵的紀(jì)律，嚴(yán)肅認(rèn)真處理，堅(jiān)決維護(hù)紀(jì)律制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。
（三）大力營造開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的氛圍。根據(jù)中央要求，在第一批教育實(shí)踐活動(dòng)期間，第二批單位不能作壁上觀，全系統(tǒng)要以排查整改為契機(jī)，在思想上筑牢群眾路線基礎(chǔ)，迅速營造群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的濃厚氛圍，從群眾最期盼的事情做起，從群眾最不滿意的地方改起，讓人民群眾切實(shí)感受到作風(fēng)建設(shè)帶來的變化和好處。
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