2021年，常州教育牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，堅守為黨育人、為國育才的使命擔(dān)當(dāng)，把立德樹人作為根本任務(wù)，緊盯“現(xiàn)代化”和“高質(zhì)量”奮斗指向，持續(xù)弘揚“勇爭一流、恥為二手”常州精神，強化領(lǐng)導(dǎo)“牽頭專班、掛鉤專項”工作機制，一步一步行動、一項一項推進、一件一件落實，交出了一份優(yōu)異而亮麗的“成績單”，全市教育現(xiàn)代化建設(shè)水平連續(xù)八年位于全省第一方陣。

一、圍繞黨建引領(lǐng)，在加強思想陣地上成效明顯

把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神和黨的十九屆五中、六中全會精神作為黨員干部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)的中心內(nèi)容，組織教育系統(tǒng)322名干部參加黨史學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn)，深入開展“兩在兩同”建新功行動，率先開展“學(xué)習(xí)模范張桂梅、我為黨旗爭光輝”活動，推進黨史學(xué)習(xí)教育走深走實。調(diào)整市委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，召開6次會議專題研究教育工作。組織7個轄市區(qū)教育主管部門黨組織書記、38個直屬黨組織書記抓全面從嚴治黨述職評議，加強全市中小學(xué)“一校一品”黨建文化品牌建設(shè)，7個項目獲評省級黨建文化品牌項目。與直屬黨組織簽訂意識形態(tài)工作責(zé)任書，在全市開展意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險隱患集中排查整治專項行動，堅決守牢教育系統(tǒng)意識形態(tài)陣地。建立由教育高層次管理人才、“雙培養(yǎng)”對象、學(xué)校中層干部、職業(yè)教育后備干部和青年人才構(gòu)成的干部培養(yǎng)梯隊，全年研訓(xùn)12班次，參訓(xùn)數(shù)量3051人次，新增市“十佳校長”“三名校長”70人。不斷鞏固宣傳教育陣地，教育成果2次登陸央視《新聞聯(lián)播》，10篇次在《人民日報》《新華社》《中國教育報》等國家級媒體報道，125篇在省級媒體刊發(fā)，常州教育影響力明顯提升。

二、圍繞疫情防控，在守護生命健康上成效明顯

調(diào)整全市疫情防控學(xué)校防控組成員，組建由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊的7個督查組，對各轄市區(qū)、各學(xué)校開展6輪次拉網(wǎng)式督查。成立全市教育系統(tǒng)疫情防控應(yīng)急工作專班，統(tǒng)籌應(yīng)急物資籌備、相關(guān)設(shè)施配備、防控秩序穩(wěn)定等運行保障工作。印發(fā)全市中小學(xué)及托幼機構(gòu)疫情防控工作清單和工作指南，組織5輪次全市校園疫情防控專項督查，精準做好常態(tài)化疫情防控。有序開展師生新冠病毒疫苗接種工作，實現(xiàn)全市教職工疫苗接種率達99%、12—17周歲學(xué)生疫苗接種率達95%，有序推進3—11周歲學(xué)生疫苗接種工作。聯(lián)合制定全市學(xué)校常態(tài)化核酸檢測抽查方案，開展每周每校5%師生核酸檢測工作，實現(xiàn)所有師生核酸檢測全覆蓋。及時啟動疫情防控應(yīng)急預(yù)案，切實抓牢學(xué)校防疫重點、學(xué)生分批離校、居家生活指導(dǎo)、線上教育教學(xué)、錯時返校復(fù)課等工作，贏得了統(tǒng)籌疫情防控和教育教學(xué)雙勝利。

三、圍繞綜合改革，在激發(fā)辦學(xué)活力上成效明顯

加快實施城區(qū)普通高中教育市級統(tǒng)籌方案，推動三河口高級中學(xué)管理體制調(diào)整。持續(xù)實施公民同招，組織20所民辦義務(wù)教育學(xué)校電腦隨機派位錄取。推進應(yīng)用義務(wù)教育招生入學(xué)信息管理系統(tǒng)，穩(wěn)妥實施高中階段學(xué)校“常武一體”招生制度改革。以作業(yè)管理為核心，堅持中小學(xué)“一校一案”原則，統(tǒng)籌實施“五項管理”，構(gòu)建家、校、社協(xié)同育人機制。建立“雙減”工作市級聯(lián)席會議機制，全面推進中小學(xué)課后服務(wù)“5+2+1”模式，實現(xiàn)全市義務(wù)教育學(xué)校課后服務(wù)全覆蓋。啟動普通高中拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)工程，遴選實施13個培養(yǎng)工程重點項目。大力推進幼小科學(xué)銜接攻堅行動，2個區(qū)創(chuàng)成省級幼小銜接實驗區(qū)、18所小學(xué)和幼兒園成為全省首批幼小銜接結(jié)對試點校（園）。全面深化教育督導(dǎo)體制機制改革，率先開展履行教育職責(zé)成效明顯鄉(xiāng)鎮(zhèn)推選工作。全面深化基礎(chǔ)教育綜合改革，創(chuàng)成全國首批、全省唯一教育部基礎(chǔ)教育綜合改革實驗區(qū)。

四、圍繞條件保障，在加快資源建設(shè)上成效明顯

編制《常州市“十四五”教育發(fā)展規(guī)劃》，全面規(guī)劃新一輪教育設(shè)施布局。加快推進教育資源建設(shè)，全年實施新建、改擴建學(xué)校120所，竣工61所，其中幼兒園33所、小學(xué)13所、初中11所、高中4所，新增學(xué)位3.11萬個。全面完成小區(qū)配套幼兒園治理項目35個，增加普惠性學(xué)位11073個，普惠園覆蓋率達95.26%，普惠率居全省前列。印發(fā)《常州市地震易發(fā)區(qū)校舍加固工程實施方案》，開展中小學(xué)校舍隱患工程排查治理。完成60所學(xué)校教室智慧照明改造，實現(xiàn)全市義務(wù)教育教室智慧照明改造率達84%。持續(xù)推進節(jié)水型學(xué)校創(chuàng)建，新增省市級節(jié)水型學(xué)校13所，全市節(jié)水型學(xué)校創(chuàng)建率達71%。率先建成市級學(xué)校食材采購及資金監(jiān)管平臺，16所學(xué)校試點“1+1+1”自主經(jīng)營模式。

五、圍繞強師優(yōu)教，在提升師資水平上成效明顯

立體推進“優(yōu)才計劃”，加大教師招引力度，全年提供編內(nèi)教師崗位998個。完善引進特需人才保障辦法，實施培養(yǎng)師范生試點政策，鼓勵優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生回鄉(xiāng)任教。持續(xù)開展師德師風(fēng)建設(shè)“六個一”專項行動，組織4萬余名教師簽署拒絕有償家教承諾書。分層分類實施教師培訓(xùn)項目800余項，區(qū)縣級以上培訓(xùn)達58萬余人次。率先開展教師心理健康教育全員培訓(xùn)，4.7萬余名教師參加知識競賽，參賽率達96.7%。推進38個市級示范基地校展評活動，9所學(xué)校在省級教師發(fā)展示范基地校建設(shè)中期評估中獲評優(yōu)秀，占比全省第一。加快教師五級階梯建設(shè)，評選市特級后備人才50名、市教壇新秀350名、市教學(xué)能手250名。持續(xù)傳承優(yōu)化品牌項目，開展1個博導(dǎo)工作站、100個“名師工作室”、108名優(yōu)秀教師城鄉(xiāng)牽手活動。新增國家級教學(xué)名師1名、省特級教師19名、正高級教師16名、省“蘇教名家”培養(yǎng)對象3名、省優(yōu)秀教育工作者2名、省優(yōu)秀教師7名、市名班主任170名。

六、圍繞內(nèi)涵建設(shè)，在促進優(yōu)質(zhì)均衡上成效明顯

持續(xù)實施集團化辦學(xué)，全市學(xué)前教育、義務(wù)教育和普通高中集團化辦學(xué)覆蓋率分別達99.7%、95.8%、56.8%。深入推進優(yōu)質(zhì)學(xué)校建設(shè)，新增省市級優(yōu)質(zhì)幼兒園21所、義務(wù)教育“新優(yōu)質(zhì)學(xué)?！?4所、省星級高中1所。深度推進學(xué)校主動發(fā)展，開展總結(jié)性評估學(xué)校16所、中期評估學(xué)校2所、首輪規(guī)劃論證學(xué)校1所，35所學(xué)校被評為主動發(fā)展示范校。強化內(nèi)涵品質(zhì)提升，新增省級基礎(chǔ)教育內(nèi)涵建設(shè)項目18個、市級基礎(chǔ)教育學(xué)校品質(zhì)提升建設(shè)暨前瞻性教學(xué)改革實驗項目45個、義務(wù)教育“新優(yōu)質(zhì)學(xué)?！备咂焚|(zhì)項目24個，評選全市普通高中新課程新高考優(yōu)秀案例341篇。8所中小學(xué)課程基地項目接受省級視導(dǎo)，10項成果獲評江蘇省教育研究成果獎。積極推進交流輪崗、骨干支教，全市2100余名教師參加交流輪崗，骨干教師占比超過50%。選派211名教師參加援疆、援青、援陜支教，市教育局獲評省脫貧攻堅暨對口幫扶支教合作先進集體。新增2個區(qū)被認定為省義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展縣（市、區(qū)），數(shù)量和占比均位居全省第一。

七、圍繞立德樹人，在深化五育融合上成效明顯

持續(xù)深化“七彩德育”體系內(nèi)涵和外延，全面落實立德樹人根本任務(wù)，新增市級中小學(xué)生品格提升工程項目46個。開展紅色經(jīng)典閱讀、紅色歌曲合唱、黨史專題講堂等系列活動12個，激勵引導(dǎo)廣大青少年堅定不移聽黨話、跟黨走。大力實施心理健康服務(wù)三年行動計劃，全省率先建成未成年人心理健康大數(shù)據(jù)智能平臺，全面完成34萬中小學(xué)生心理健康普測。系統(tǒng)推進體育“六一”工程，率先實現(xiàn)學(xué)校體育課程“私人訂制”，國家學(xué)生體質(zhì)健康標準達標優(yōu)良率持續(xù)提高，全省體育人才輸送貢獻獎榜單連續(xù)3年位居第一。持續(xù)強化美育熏陶，首次推行“藝術(shù)素質(zhì)測評”，組織參加全省中小學(xué)藝術(shù)展演獲特等獎5個、一等獎21個，獲獎數(shù)量位居全省第一方陣，藝術(shù)教育成果取得歷史性突破。完善素養(yǎng)導(dǎo)向的勞動育人體系，評定市勞動教育示范學(xué)校46所、食育改革示范學(xué)校50所，掛牌勞動教育實踐基地24家、食育實踐基地12家，以全省排名第一成績創(chuàng)成全國首批中小學(xué)勞動教育實驗區(qū)。

八、圍繞職教高地，在打造創(chuàng)新樣板上成效明顯

牽頭市委職業(yè)教育改革創(chuàng)新推進專班，全面落實蘇錫常都市圈職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)任務(wù)。出臺《促進職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》，建設(shè)“人無我有”“人有我優(yōu)”“人優(yōu)我特”項目16個。加快建設(shè)現(xiàn)代職教體系，獲批現(xiàn)代職教體系“貫通培養(yǎng)”項目48個，其中中職與應(yīng)用本科“3+4”分段培養(yǎng)項目10個，項目數(shù)和招生計劃數(shù)均為全省第一。優(yōu)化院校專業(yè)設(shè)置，完成中職學(xué)校專業(yè)備案85個、五年制高職專業(yè)備案96個。推進五年制高職提質(zhì)擴容，2個中職校成為聯(lián)院辦學(xué)單位，1所學(xué)校獲批蘇錫常區(qū)域首家獨立設(shè)置的五年制高等職業(yè)學(xué)校。優(yōu)化高等教育發(fā)展格局，推動新建中車職業(yè)技術(shù)學(xué)院、升格常州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院和更名江蘇理工學(xué)院納入省“十四五”高校設(shè)置規(guī)劃。提升在常高校辦學(xué)水平，新增國家一流本科專業(yè)15個、一級學(xué)科博士點1個、碩士學(xué)位授予單位1家。組織參加全省職業(yè)院校省技能大賽，獲一等獎39個、二等獎74個，獲獎數(shù)持續(xù)位居全省第一方陣。每萬名勞動者中高技能人才數(shù)達1290人，連續(xù)7年位列全省第一。創(chuàng)成全國首批、全省唯一國家產(chǎn)教融合試點城市。

九、圍繞安全穩(wěn)定，在建設(shè)平安校園上成效明顯

研制全市中小學(xué)校園安全專項規(guī)劃，明確8項重點工作、12項重點工程。扎實推進教育系統(tǒng)安全生產(chǎn)專項整治，排查風(fēng)險隱患3430條，整改完成3417條，整改率達99.6%。持續(xù)推進學(xué)校人防物防技防，提前實現(xiàn)安防建設(shè)三年行動“4個100%”的目標。加快整治簡易民辦學(xué)校，全市簡易民辦學(xué)校減少99所。會同住建、消防等部門，對全市各級各類學(xué)校建筑進行排查，把消防安全作納入學(xué)校綜合考核、教育督導(dǎo)、義務(wù)教育新優(yōu)質(zhì)學(xué)校創(chuàng)建和文明學(xué)校創(chuàng)建等指標體系，建立校園消防安全長效機制。完善涉危實驗室全流程安全監(jiān)控制度，分批督查涉危實驗室學(xué)校166所，全面清理處置學(xué)校危廢品13.8噸，形成?；钒踩芾沓B(tài)體系。推進全國安全教育實驗區(qū)建設(shè)，創(chuàng)建省級平安校園192所、市級平安校園646所，4個區(qū)成為“江蘇省平安校園建設(shè)示范縣（市、區(qū)）”。

十、圍繞教育惠民，在推進公益服務(wù)上成效明顯

全面推進特殊教育融合發(fā)展，創(chuàng)建市級優(yōu)質(zhì)普通學(xué)校融合教育資源中心25所，充分保障殘疾兒童享受公平而有質(zhì)量的教育。大力提升家庭教育協(xié)同育人水平，推進“教師全體參與、學(xué)生全面覆蓋、家庭全部走進”的“大家訪”活動，開設(shè)線上線下家庭教育主題講座200余場，惠及市民2萬余人次。推進職業(yè)學(xué)校開展社會培訓(xùn)，培訓(xùn)人次達17.2萬人次，其中在校學(xué)生12萬人次、社會人員5.2萬人次。全年實施各類助學(xué)資金總額1.1億余元，惠及學(xué)生10.3萬余人次。率先試點培訓(xùn)機構(gòu)資金監(jiān)管，全面開展465家學(xué)科類校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理，雙隨機檢查校外機構(gòu)978家，多形式督查機構(gòu)1365家次，持續(xù)加強校外培訓(xùn)機構(gòu)長效管理。成立規(guī)范民辦義務(wù)教育發(fā)展工作專班，研制專項治理行動方案，統(tǒng)籌推進全市規(guī)范民辦義務(wù)教育發(fā)展。不斷完善老年教育課程體系，加快推進社區(qū)教育內(nèi)涵建設(shè)，5個項目成功入選省社區(qū)教育特色品牌項目，數(shù)量全省第一。全市社會教育績效考核蟬聯(lián)全省一等獎第一名。

掃一掃在手機打開當(dāng)前頁