根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<常州市技工教育督導(dǎo)實(shí)施意見>的通知》（常人社辦〔2024〕3號(hào)）文件精神，經(jīng)個(gè)人報(bào)名、單位推薦、專家評(píng)審、市人社局綜合評(píng)估，決定聘請(qǐng)沈建峰等14人為常州市技工院校督導(dǎo)員（具體名單見附件1），聘期為3年。此次聘請(qǐng)的技工教育督導(dǎo)員將由市人社局安排參加督導(dǎo)活動(dòng)并行使以下職權(quán)：

（一）對(duì)被督導(dǎo)單位開展督導(dǎo)檢查，查閱、復(fù)制與督導(dǎo)事項(xiàng)有關(guān)的資料（督導(dǎo)人員如在被督導(dǎo)單位發(fā)生有可能影響公正督導(dǎo)情形的應(yīng)提出回避）；

（二）要求被督導(dǎo)單位就督導(dǎo)事項(xiàng)有關(guān)問題作出說明；

（三）對(duì)被督導(dǎo)單位的整改情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查；

（四）向市人社局匯報(bào)督導(dǎo)情況，匯總相關(guān)數(shù)據(jù)，提出工作建議；

（五）指導(dǎo)學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為，提升辦學(xué)質(zhì)量，強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)；

（六）完成市人社局安排的其他技工教育工作。

市人社局將定期對(duì)技工教育督導(dǎo)員工作進(jìn)行考核，不合格的將予以解聘。

附件1：常州市技工院校督導(dǎo)員名單

常州市人力資源和社會(huì)保障局辦公室

2024年3月27日

（此件公開發(fā)布）

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