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      信息名稱:關(guān)于開展人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動的通知
      索 引 號:014109315/2023-00166
      主題分類:其他 體裁分類:其他 組配分類:其他 市人社局:本機(jī)關(guān)政策文件
      文件編號:常人社辦〔2023〕30號
      產(chǎn)生日期:2023-08-22
      發(fā)布機(jī)構(gòu):市人社局
      發(fā)布日期:2023-08-22
      廢止日期:
      內(nèi)容概述:根據(jù)市安委會關(guān)于印發(fā)《全市重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動工作方案》(常安〔2023〕11號)精神和關(guān)于印發(fā)《常州市人力資源和社會保障局重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動工作方案》(常人社發(fā)〔2023〕92號)的要求,從即日起對我市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動(以下簡稱“專項(xiàng)行動”),明確要求如下。
      關(guān)于開展人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動的通知

      常人社辦〔2023〕30號

      各轄市、區(qū)人力資源和社會保障局、常州經(jīng)開區(qū)社會保障局:

      根據(jù)市安委會關(guān)于印發(fā)《全市重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動工作方案》(常安〔2023〕11號)精神和關(guān)于印發(fā)《常州市人力資源和社會保障局重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動工作方案》(常人社發(fā)〔2023〕92號)的要求,從即日起對我市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動(以下簡稱“專項(xiàng)行動”),明確要求如下:

      一、專項(xiàng)行動內(nèi)容:

      (一)嚴(yán)格人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人第一責(zé)任,帶動全員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任落實(shí),切實(shí)提高單位隱患排查整改質(zhì)量

      1.人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人要牽頭組織開展1次針對性的全員教育培訓(xùn),研究確定本單位重點(diǎn)檢查事項(xiàng),對標(biāo)對表部署開展自查自改,至少組織開展1次全員安全警示教育和1次事故應(yīng)急救援預(yù)案演練。

      2. 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人每季度帶隊(duì)對本單位重大事故隱患排查整治等情況至少開展1次檢查。組織建立單位重大事故隱患臺賬清單,能立即整改的,要迅速整改;需要一定時(shí)間整改的,明確責(zé)任人、措施、資金、期限和應(yīng)急預(yù)案,實(shí)行閉環(huán)管理,并按分級屬地原則向負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。

      (二)強(qiáng)化安全責(zé)任,狠抓監(jiān)督檢查,提升發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的強(qiáng)烈意愿和能力水平

      1. 轄市(區(qū))人社局要進(jìn)一步摸清本行政區(qū)域內(nèi)人力資源機(jī)構(gòu)監(jiān)管底數(shù),堅(jiān)決杜絕“死角”“盲區(qū)”。

      2. 轄市(區(qū))人社局要制定人力資源機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)重點(diǎn)事項(xiàng)專項(xiàng)檢查表,明確檢查內(nèi)容、檢查方式、問題表現(xiàn)、整改要求等基本要素,并將工作要求和排查整治重點(diǎn)事項(xiàng)通知到轄市(區(qū))內(nèi)所有人力資源機(jī)構(gòu)。

      3.積極運(yùn)用“四不兩直”、明查暗訪、交叉互查等方式提升監(jiān)管效能。引入第三方安全生產(chǎn)專業(yè)機(jī)構(gòu)對重點(diǎn)單位、重點(diǎn)領(lǐng)域的隱患排查整治進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)。對重大事故隱患排查整改不力的機(jī)構(gòu)進(jìn)行通報(bào)。

      (三)壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和屬地管理責(zé)任,統(tǒng)籌好發(fā)展和安全,提升安全生產(chǎn)工作水平

      1.進(jìn)行安全生產(chǎn)專題學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述,組織安全生產(chǎn)十五條硬措施、省安全生產(chǎn)條例等專題學(xué)習(xí),研究源頭治理、依法治理、科技強(qiáng)安等治本之策,提高全局本質(zhì)安全水平。

      2. 每季度安排研究部署安全生產(chǎn)工作。定期開展現(xiàn)場督導(dǎo)檢查,督促人力資源機(jī)構(gòu)做好排查整治工作。

      3. 按照市安委辦要求,圍繞“人人講安全、個(gè)個(gè)會應(yīng)急”主題,積極參加“安全生產(chǎn)月”系列活動,配合做好人力資源機(jī)構(gòu)監(jiān)管職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作,并及時(shí)做好工作總結(jié)。

      二、階段安排

      (一)自查自改和集中治理階段(即日起至10月上旬)。人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)全面開展自查自改,建立重大事故隱患臺賬。聚焦重大事故隱患、重點(diǎn)檢查事項(xiàng)和第一責(zé)任人履職情況,轄市(區(qū))人社局深入一線開展檢查,推動人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)對重大事故隱患真查真改、主動報(bào)告、閉環(huán)整改。

      (三)排查整治“回頭看”階段(10月中旬至11月底)。組織人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)對自查自改和集中治理行動中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患整改情況進(jìn)行“回頭看”,對重點(diǎn)難點(diǎn)問題緊盯不放、督促整改到底,根據(jù)工作實(shí)際適時(shí)開展專項(xiàng)督導(dǎo)巡查。

      (四)鞏固提升階段(12月)。全面總結(jié)專項(xiàng)行動隱患整改情況、取得實(shí)際成效,系統(tǒng)梳理好經(jīng)驗(yàn)、好做法,不斷完善安全生產(chǎn)制度措施,健全完善長效機(jī)制。

      三、其他要求

      各地、各單位要高度重視專項(xiàng)行動,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要指定專人負(fù)責(zé)信息收集匯總、填報(bào)《重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動調(diào)度表》(見附件),于8月10日、12月10日前分別報(bào)送專項(xiàng)行動進(jìn)展情況,自8月份開始,每月最后1日報(bào)送調(diào)度數(shù)據(jù)。聯(lián)系人:吳曉翔,聯(lián)系電話:85682016,郵箱:375296252@qq.com。

      附件:重大事故隱患專項(xiàng)排查整治行動調(diào)度表

      常州市人力資源和社會保障局辦公室

      2023年8月22日

      (此件公開發(fā)布)

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