根據(jù)常政辦發(fā)〔2007〕116號文件要求，特編制2008年常州市人事局政府信息公開年度報告。全文包括概述、政府信息主動公開情況、政府信息依申請公開和不予公開情況以及存在的主要問題和改進措施等。本報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自2003年1月1日起至2008年12月31日止。本報告電子版可在常州市政府網(wǎng)站上下載。如對本報告有任何疑問，請與常州市人事局辦公室聯(lián)系（地址：常州市龍城大道1280號；郵編：213022；電話：85681906；傳真：85681917；電子郵箱：czrsbgs@sina.com）。

一、概 述

　　作為政府人事部門，我局高度重視信息公開，組織保障落實，工作措施到位，認真按照上級部門的要求，積極、有序、穩(wěn)妥推進政府信息公開的各項工作。成立了由局長為組長的信息公開領(lǐng)導小組和相應(yīng)的工作小組，由局辦公室具體負責全局政府信息公開日常事務(wù)，實現(xiàn)了政府信息發(fā)布、依申請公開受理、政府信息咨詢等工作的一體化管理。明確有關(guān)處室的工作職責，各處室主要負責人為政府信息公開的第一責任人，并由專人開展具體工作。在主動公開信息工作中，為做好政府信息及時向公眾傳遞，避免紙質(zhì)公文的印發(fā)與上網(wǎng)公布之間脫節(jié)，使政府信息公開的審核貫穿于公文生成的全過程，我局制定了審核、發(fā)布的程序，使公文進入審簽程序時就明確該公文信息可否公開，一經(jīng)簽發(fā)生效，即及時將可公開信息予以發(fā)布。截至2008年底，我局的政府信息公開工作運行正常。

二、主動公開政府信息的情況

　　目前公開的政務(wù)信息從2003年始至2008年12月止，包括四部分：機構(gòu)概況、政策法規(guī)、規(guī)劃計劃、業(yè)務(wù)工作。公開2003年至2008年12月業(yè)務(wù)文件111條，人事編制政策法規(guī)(包括本單位規(guī)范性文件)22個，其他機構(gòu)概況、規(guī)劃計劃工作總結(jié)等信息共19條。在主動公開信息工作中，為方便公眾了解信息，我局主要通過兩種形式發(fā)布政府信息：一是優(yōu)先選用信息化的手段，通過常州政府網(wǎng)站發(fā)布；二是開通電話、電子信箱、傳真電話，實行人工答復。三是針對公務(wù)員招錄、事業(yè)單位人員招聘等熱點工作，專門設(shè)置了信息鏈接，以方便群眾。其中，通過網(wǎng)站主動公開政府信息的形式最常用和最受歡迎。在便民服務(wù)方面，我局按照規(guī)范統(tǒng)一的要求，編制了《政府信息公開指南》、《政府信息公開目錄》等。

三、依申請公開信息和不予公開政府信息的情況

　　到目前為止，我局未收到任何形式的申請公開信息要求。

　四、因政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的情況

　　到目前為止，我局尚未出現(xiàn)因信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的情況。

五、政府信息公開存在的主要問題和改進情況

　　因政府信息公開工作全面啟動的時間不長，我局在規(guī)范化運作上還存在著一些問題，例如：依申請公開政府信息的公開范圍有待進一步梳理、確定；公開的時效性有待進一步增強等。同時，還有許多工作需要在實踐中不斷探索。為此，我局將著采取以下措施予以改進：1、進一步加強工作隊伍建設(shè)；2、進一步完善各項工作制度； 3、進一步加強對各方面力量的整合。

二〇〇九年一月十日